Коммерческие организации

Если участник выбыл (даже при наличии уважительных при­чин) из товарищества, он не несет ответственности лишь по обя­зательствам товарищества, возникшим после его выбытия. Что же касается обязательств, возникших до момента выбытия участни­ка, то он отвечает за них наравне с другими участниками в тече­ние 2 лет со дня утверждения годового отчета.

Смерть физических лиц безусловно влечет изменение состава товарищества, даже если его наследник и будет принят в качестве нового участника. Аналогичные последствия влечет объявление гражданина умершим или признание безвестно отсутствующим, т.к. участие в деятельности полного товарищества — обязатель­ное условие членства.  Объявление юридического лица — участника товарищества банкротом означает, что он автоматически подлежит ликвидации, а потому исключается из товарищества.

Независимо от причины изменения состава оставшиеся участ­ники должны решить вопрос о продолжении деятельности това­рищества.

Вопрос об исключении участника всегда решается единоглас­но (ст. 76 ГК), даже если в учредительном договоре закреплен иной принцип. На основании такого решения оставшиеся участ­ники могут возбуждать в суде дело об исключении участника из состава товарищества, если, конечно, последний не согласен ис­полнить его добровольно.

В соответствии со ст. 77 ГК участники полного товарищества вправе выйти из него, заявив об этом в письменной форме не ме­нее чем за 6 месяцев до фактического выхода. Однако если това­рищество учреждено с указанием срока деятельности, то досроч­ный выход из него недопустим. Это общее правило. Досрочный выход возможен лишь при наличии уважительных причин (бо­лезнь, препятствующая проживанию в данной местности или выполнению деятельности, которую осуществляет товарищество, призыв в армию и т.п.). Однако в этом случае ст. 77 ГК не требует, чтобы заявление было подано не менее чем за 6 месяцев до фактического выхода из товарищества.

Днем фактического выхода из товарищества считается дата, когда лицо перестало принимать участие в его деятельности (не­зависимо от причины). Поскольку закон в качестве обязательного предъявляет требование об участии в деятельности полного това­рищества, фактическое прекращение участия в этой деятельнос­ти, по существу, означает выход из него (ст. 69 ГК). Именно до такого фактического выхода и должно пройти не менее 6 меся­цев, упомянутых в ст. 77 ГК.

Момент выбытия может и не совпадать с моментом фактичес­кого выхода. Поскольку выбытие участника влечет изменение текста учредительного договора, а это в свою очередь возможно лишь на собрании (на котором будет рассмотрено заявление о выходе его из товарищества), то участник считается выбывшим с момента внесения таких изменений, причем они должны быть вне­сены в установленном законом порядке, т.е. с обязательным сооб­щением в орган, осуществивший государственную регистрацию.

По общему правилу участнику выплачивается стоимость час­ти имущества последнего, соответствующая доле этого участника в складочном капитале. Однако в учредительном договоре могут быть предусмотрены и иные варианты выплат (например, может быть установлено, что выбывающему будет выплачено лишь 50% от имущества, соответствующего доли этого участника в скла­дочном капитале, или, наоборот, наряду с имуществом, соответ­ствующим его доле, должна быть выплачена определенная часть имущества товарищества).

Принятие в товарищество наследника умершего участника-гражданина производится в общеустановленном порядке: его необходимо принять в состав участников, решить вопрос о доле в складочном капитале, характере участия в деятельности товари­щества, внести соответствующие изменения в учредительный договор. Если наследник не пожелал вступить в товарищество (либо не был принят), расчеты с ним производятся в том же по­рядке, что и с выбывшим участником. Наряду с другими участ­никами наследник отвечает по обязательствам товарищества, возникшим в течение 2 лет со дня утверждения отчета о деятель­ности товарищества за год, в котором наследодатель выбыл из товарищества. Однако ответственность наследника, не принятого в товарищество, ограничена: он отвечает лишь в пределах пере­шедшего к нему (как к наследнику) имущества выбывшего уча­стника (ст. 75 ГК).

Кроме того, в ст. 78 ГК установлено два общих правила: во-первых, правопреемник реорганизованного юридического лица вправе вступить в товарищество лишь с согласия других участ­ников; во-вторых, при выбытии одного из участников доли ос­тальных в складочном капитале соответственно увеличиваются. Однако в учредительном договоре могут быть установлены и иные правила.

В соответствии со ст. 79 ГК участник полного товарищества вправе с согласия остальных его участников передать свою долю в складочном капитале или ее часть другому участнику товари­щества либо третьему лицу.

Поскольку доля (часть доли) участника переходит к новому ли­цу, он отвечает по обязательствам товарищества наравне с другими участниками и по обязательствам, возникшим до его вступления в товарищество. С другой стороны, если речь идет о переходе прав, то их объем зависит от того, вся или часть доли перешла к упомянутому лицу: если перешла часть доли, то он получает только; часть прав бывшего участника товарищества.

По общему правилу участник товарищества, который может оказаться должником по другим обязательствам (т.е. не связанным с его участием в деятельности товарищества), отвечает перед кредиторами иным своим имуществом. Однако если иного имущества недостаточно, кредиторы вправе потребовать выдела части его имущества, соответствующей доле должника в складочном капитале товарищества.

Оценка выделяемой доли производится по балансовой стоимости имущества, приходящегося на долю должника в складочном капитале на момент предъявления письменного требования . кредиторов.

Дополнительно к общим для всех юридических лиц закон  предусматривает такое основание ликвидации полного товарищества, как наличие единственного участника.






3. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ КООПЕРАТИВЫ



Члены кооператива субсидиарно отвечают по его обязательствам; при этом конкретная мера ответственности может быть предусмотрена уставом кооператива.

Производственный кооператив имеет фирменное наименование. Статья 107 ГК не обязывает указывать в наименовании фамилию (имя) одного или нескольких членов кооператива (как это установлено для хозяйственных товариществ). Однако если все они решат, что фирменное наименование должно отражать имя одного или даже всех членов кооператива, то это их право.

Учредительным документом производственного кооператива является устав.

Устав должен содержать сведения о:

фирменном наименовании. Оно включает наименование данной организации и слова «производственный кооператив или «артель»;

месте нахождения кооператива. Оно определяется по месту его государственной регистрации (ст. 54 ГК);

размере паевых взносов, составе (например, сумма денег, ав­томобиль «Волга») и порядке их внесения;

ответственности членов кооператива за нарушение обяза­тельств по внесению паевых взносов;

характере и порядке трудового и иного участия (например, если членом кооператива является юридическое лицо) в деятель­ности кооператива и об их ответственности за уклонение от тако­го участия;

порядке распределения прибыли и убытков. При этом нужно учесть, что прибыль кооператива распределяется между его чле­нами в соответствии с их личным трудовым и (или) иным участи­ем, размером паевого взноса, а между членами, не принимающи­ми личного трудового участия, — исходя из размера паевого взноса. Распределению подлежит часть прибыли, остающаяся после уплаты налогов и сборов, а также после направления при­были на иные цели, определяемые общим собранием (ст. 12 Фе­дерального закона от 08.05.96 «О производственных кооперати­вах»). Часть прибыли, распределяемая между членами коопера­тива пропорционально размерам их паевых взносов, не должна превышать 50% прибыли, подлежащей распределению между ними;

размере и условиях субсидиарной ответственности членов кооператива по его долгам. Производственный кооператив — единственная коммерческая организация, субсидиарная ответст­венность членов которой по обязательствам кооператива опреде­ляется в порядке и размерах, предусмотренных его уставом;

составе и компетенции органов управления и порядке приня­тия ими решений (в т.ч. по вопросам, решения по которым при­нимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов);

порядке выплаты стоимости пая лицу, прекратившему членство в кооперативе;

порядке вступления новых членов;

порядке выхода из кооператива. Член кооператива должен по­дать письменное заявление не позднее чем за 2 недели до выхода из кооператива;

основаниях и порядке исключения из кооператива. Оно до­пускается только по решению общего собрания (если член кооператива не внес в установленный срок паевой взнос либо не вы­полняет обязанности, возложенные на него уставом);

порядке образования имущества производственного коопера­тива. Оно образуется не только за счет паевых взносов, но и за счет полученной прибыли, имущества, переданного другими ли­цами, за счет иных законных источников;

перечне филиалов и представительств;

порядке реорганизации и ликвидации кооператива.

Высшим органом управления является общее собрание его членов. В кооперативе с числом членов более 50 может быть соз­дан наблюдательный совет. Членами наблюдательного совета и членами правления кооператива, а также председателем коопера­тива могут быть только члены кооператива. В состав исполни­тельных органов кооператива входят правление и (или) председа­тель кооператива. Член кооператива одновременно не может быть членом наблюдательного совета и членом правления (пред­седателем).

Общее собрание членов вправе рассматривать и принимать решение по любому вопросу образования и деятельности коопе­ратива.

К исключительной компетенции общего собрания относятся: утверждение устава, внесение изменений в него; определение основных направлений деятельности кооператива; прием и ис­ключение из кооператива; установление размера паевого взноса, размеров и порядка образования фондов кооператива; определе­ние направлений их использования; образование наблюдательно­го совета и прекращение полномочий его членов, а также образо­вание и прекращение полномочий исполнительных органов, если это право по уставу не передано наблюдательному совету; избра­ние ревизионной комиссии (ревизора), прекращение полномочий ее членов; утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балан­сов, заключений ревизионной комиссии (ревизора), аудитора; распределение прибыли и убытков; принятие решений о реорга­низации и ликвидации кооператива; создание и ликвидация фи­лиалов и представительств, утверждение положений о них; реше­ние вопросов об участии кооператива в хозяйственных товарище­ствах и обществах, а также о вступлении кооператива в союзы (ассоциации).

Общее собрание принимает решения простым большинством голосов присутствующих, если иное не предусмотрено законом или уставом кооператива.

Каждый член кооператива независимо от размера его пая име­ет при принятии решений общим собранием членов кооператива один голос.

Решения об изменении устава, о реорганизации (за исключе­нием преобразования) и о ликвидации кооператива принимается 3/4 голосов присутствующих на общем собрании членов коопера­тива. Решение о преобразовании производственного кооператива в хозяйственное общество или товарищество должно быть едино­гласным.

Исполнительные органы осуществляют текущее руководство деятельностью кооператива. Если в последнем более 10 членов, то избирается также правление, которое возглавляет председа­тель. Если в кооперативе есть и правление, и председатель, то в уставе необходимо определить вопросы, которые председатель решает единолично.

В уставе должны содержаться и иные сведения, предусмот­ренные ГК и Законом «О производственных кооперативах», в частности:

об основных правах и обязанностях членов кооператива;

о фондах кооператива;

об образовании, полномочиях и порядке работы ревизионной комиссии (ревизора).

Имущество производственного кооператива формируется за счет паевых взносов его членов, полученных доходов, иных за­конных поступлений. Оно является собственностью кооператива. Неправильно считать его разновидностью общей (долевой) соб­ственности. Хотя оно и делится на паи, члены кооператива со­храняют на него лишь обязательственные права. С другой сторо­ны, по единогласному решению, принятому общим собранием, в кооперативе могут быть образованы неделимые фонды. Доли (паи) его членов в таких фондах не определены. Часть имущества кооператива, которая будет направляться на создание неделимых фондов, также определяется кооперативом самостоятельно, равно как и цели создания таких фондов. Если в уставе предусмотрено, что все решения общего собрания принимаются, например, простым большинством голосов, то и решения, касающиеся недели­мых фондов, принимаются в общем порядке.

Размер паевого взноса члена кооператива определяется на общем собрании еще до регистрации кооператива в установлен­ном порядке.

Производственный кооператив не вправе эмитировать акции, но может выпускать другие ценные бумаги (облигации, векселя и т.д.) с соблюдением порядка, установленного законодательством о ценных бумагах. Приобретать же акции различных ОАО коопе­ратив может на общих основаниях.

Прибыль, остающаяся в распоряжении кооператива после уп­латы налогов, в т.ч. единого социального налога (взноса), иных обязательных платежей, распределяется между его членами.

Право на выход из кооператива — абсолютное и безусловное. Любые соглашения, а также положения устава, ограничивающие либо отменяющие данное право, юридически ничтожны. С дру­гой стороны, в уставе может быть предусмотрено, что член коо­ператива обязан своевременно предупредить о своем выходе из его состава (например, за 30 дней, за 3 месяца).

Момент выхода из состава кооператива может и не совпадать  с моментом выплаты стоимости его пая, а также иного имущест­ва. Если в уставе данный вопрос не урегулирован, то следует ру­ководствоваться общим правилом: выплата пая и имущества про­изводится по окончании финансового года и утверждения бух­галтерского баланса кооператива, т.е. не позднее 1 апреля, сле­дующего за отчетным года.

К обстоятельствам, могущим послужить основанием для ис­ключения из производственного кооператива, в частности, отно­сятся:

осуждение члена кооператива к наказанию, препятствующему  трудовому участию в деятельности кооператива (лишение свободы, исправительные работы не по месту работы и т.д.);

объявление члена производственного кооператива (юридического лица) банкротом и его ликвидация (ст. 61, 64 ГК);

запрещение гражданину (в качестве уголовного наказания)  заниматься определенной деятельностью, если членство в кооперативе неразрывно связно с ее осуществлением;

другие основания, установленные законодательством. В каче­стве особого основания выступает членство в аналогичном коо­перативе. Однако рядовых членов кооператива по этому основа­нию исключить нельзя. Может быть исключен либо член наблю­дательного совета, либо председатель кооператива, либо член правления кооператива. При этом следует учесть, что ст. 111 ГК не обязывает, а лишь дает право исключать членов этих органов из состава кооператива.

Установлены ограничения права передачи пая одним членом кооператива другому: такая передача возможна лишь в том слу­чае, если она не запрещена законом или уставом.

Если кооператив не дает согласия на передачу пая третьему ли­цу, член кооператива вправе выйти из его состава, а потом, полу­чив свой пай, распорядиться им.

Наследники члена кооператива не принимаются в его состав автоматически. По общему правилу для этого необходимо согла­сие общего собрания. Однако уставом может быть предусмотрено и иное. Отказ в приеме обжалуется в суд.

В соответствии с п. 5 ст. 111 ГК обращение взыскания на пай (по общему правилу) не допускается. Кредиторы вправе требо­вать его лишь в случае, если иного имущества гражданина недос­таточно для покрытия долгов. При обращении взыскания на пай нельзя игнорировать порядок, предусмотренный уставом коопе­ратива, а если там этот вопрос не урегулирован, — общий поря­док взыскания, установленный законом (ст. 23, 24, 255 ГК). Сле­дует обратить внимание также на то, что если уставом коопера­тива предусмотрено создание неделимых фондов и они созданы, то третьи лица не вправе требовать обращения взыскания по дол­гам члена кооператива, и суд не должен удовлетворять иски о таких требованиях.

































ЗАКЛЮЧЕНИЕ



Из всего изложенного подведем итог:

1) Коммерческие организации, являясь юридическим лицом могут иметь гражданские права, соответствующие целям деятельности, предусмотренных в их учредительных документах, и нести связанные с этим обязанности.

2) Могут осуществлять любые виды деятельности, прямо не запрещенные законом, т.е. наделены общей правоспособностью. Именно это в большей степени учитывает быстро меняющиеся……рыночные отношения.

3) Могут приобретать гражданские права и обязанности Ч/З. своих участников. Таким примером служит полное товарищество: каждый его участник вправе действовать от имени товарищества, если учредительным договором не предусмотрено иное.

Различия между организациями: учредителем общества может быть и одно лицо, а в товариществах это недопустимо. Но следует обратить внимание на некоторые и другие ограничения.

a) Участниками полных товариществ могут быть только индивидуальные предприниматели, или коммерческие организации. При регистрации полных товариществ…, не могут быть участниками полных товариществ.

Некоммерческие организации.

б) Учреждение не могут быть полными товарищами, а участниками обществ и вкладчиками коммандитных товариществ - могут быть.

в) Отдельным категориям граждан запрещено участие в товариществах и в обществах. К ним относятся, прежде всего, государственные служащие, депутаты, работники налоговых органов, военнослужащие и другие лица.



БИБЛИОГРАФИЯ



Нормативные акты:

1. Гражданский кодекс РФ ст. 50

2. Гражданский кодекс РФ ст. 87

3. Гражданский кодекс РФ ст. 88

4. Гражданский кодекс РФ ст. 89

5. Гражданский кодекс РФ ст. 52, 89-93

6. Комментарий к Федеральному закону «Об обществах с ограниченной ответственности»

7. Гражданский кодекс Р.Ф. Глава 4.


Список литературы:

1. Гражданское право В.В.Павленко, Е.И.Таранцова.-

Ростов Н./Д.Феникс:, 2005-256с.

2. Гражданское право: Учебник: Взт. Т1- М.:

ИНФРА-М, 2003- …., 457с.

3. Гражданское право Н.М.Голованов - СПб.: Питер, 2003.- 512с.









[1] Общество с ограниченной ответственностью

[2] Уставный капитал общества с  ограниченной ответственностью должен быть на момент регистрации общества оплачен его участниками не менее чем наполовину.

[3] Договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей.


Страницы: 1, 2, 3, 4



Реклама
В соцсетях
скачать рефераты скачать рефераты скачать рефераты скачать рефераты скачать рефераты скачать рефераты скачать рефераты